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幸福の家 桜の里デイサービスセンター [デイサービス]

施設種別 デイサービス
住所

970-8036 福島県いわき市平谷川瀬字根木作62

交通手段 いわき駅から車で約5分(約1.5㎞) いわき中央I.Cから車で約10分(約6㎞)
電話番号 0246-23-2077 0246-23-2077
運営法人 小松電工 株式会社

情報更新日:2015-11-10 / 本サイトは介護サービス情報公表システム等各公共公表情報に基き作成されています 本サイトは介護サービス情報公表システム等各公共公表情報等に基き作成されています

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求人・採用情報

■幸福の家 桜の里デイサービスセンターの介護の求人情報

2017-03-22
小松電工株式会社 幸福の家 桜の里
機能訓練指導員
190,000円~230,000円
2017-03-22
小松電工株式会社 幸福の家 桜の里
看護職員
210,000円~250,000円
2017-03-08
小松電工株式会社 幸福の家 桜の里
生活相談員
185,000円~225,000円
1 2
求人番号:07020-02969771
2017-03-22公開 2017-05-31掲載終了
機能訓練指導員

幸福の家桜の里デイサービスセンターにおいて利用者様への ・個別訓練指導 ・集団での機能訓練 を実施し、身体機能の維持、向上を図る。 「福祉」

雇用形態
正社員 一般(フルタイム)
就業場所
福島県いわき市
給与
基本給 : 170,000円~200,000円

定額的に支払われる手当1 : 資格手当 10,000円~20,000円
定額的に支払われる手当2 : 時間外手当 10,000円~10,000円
その他の手当等付記事項 : ※名称:時間外労働相当分手当 時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として6~7時間相当分を支給。超過の場合は追加で支給。

定額的に支払われる手当込月額 : 190,000円~230,000円
賞与
あり 前年度実績 年2回・計2.80月分
応募資格
福祉事業所等での経験あれば尚可
医学療法士・作業療法士・柔道整復師いずれかの有資格者 「福祉」
年齢制限:不問
通勤
手当:実費支給 条件:上限あり 上限:月額:5,000円
マイカー通勤:可 職員専用 無料駐車場有
就業時間
変形 1ヶ月単位
(1)08:00~17:00
(2)08:30~17:30

休憩時間 : 60分
時間外:なし
休日
日 他
週休二日 : 毎週シフト制 休商日(毎日曜日、8/13~15 1/1~3)
年間休日 : 108日
雇用期間
雇用期間の定めなし
備考
*当社HPを参照下さい。
特記事項
(事業運営の考え方) 1、入居者様の満足=職員の満足という考えで、職員の労働 環境の整備に努めています。 2、「チーム桜の里」を基本に、協調・協力体制を重視して います。 3、明るい職場づくりを目指しています。 4、人事評価制度あり 能力に応じて処遇を実施します
採用人数
1人
受理安定所
平公共職業安定所
事業者情報

小松電工株式会社 幸福の家 桜の里

〒970-8036
福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地
TEL : 0246-23-2077
FAX : 0246-25-3077

産業分類
医療,福祉のうち老人福祉・介護事業

事業内容
小松電工株式会社の介護事業部 平成24年4月新規開設 02

従業員
企業全体:50人 うち就業場所:9人 うち女性:6人 うちパート:1人

加入保険
雇用 労災 健康 厚生

定年制
あり 一律 65歳

再雇用
あり 70歳まで

転勤
なし

利用可能な託児所
なし

育児休暇取得実績
あり

情報元:ハローワークインターネット

求人番号:07020-02970971
2017-03-22公開 2017-05-31掲載終了
看護職員

「介護付有料老人ホーム幸福の家桜の里」にて、入居者の 1、健康管理(バイタル測定、各種処置) 2、服薬管理(配薬、投薬) 3、病院受診付き添い 等を行い、日常生活を維持できるよう支援していく。 ※夜勤はありません。オンコール(何かあったときは夜間 勤務者が看護職員に連絡し指示を仰ぐ)体制となります。 「看護」

雇用形態
正社員 一般(フルタイム)
就業場所
福島県いわき市
給与
基本給 : 180,000円~220,000円

定額的に支払われる手当1 : ※備考欄手当 15,000円~15,000円
定額的に支払われる手当2 : 資格手当 15,000円~15,000円
その他の手当等付記事項 : ※備考欄参照

定額的に支払われる手当込月額 : 210,000円~250,000円
賞与
あり 前年度実績 年2回・計2.80月分
応募資格

看護師又は准看護師 「看護」
年齢制限:不問
通勤
手当:一定額 条件: 上限:月額:3,000円
マイカー通勤:可 職員専用無料駐車場あり
就業時間
変形 1年単位
(1)08:00~17:00
(2)08:30~17:30

休憩時間 : 60分
時間外:なし
休日

週休二日 : 毎週シフト制
年間休日 : 108日
雇用期間
雇用期間の定めなし
備考
*増員募集 b欄手当について 名称 時間外労働相当分手当 上記手当にはオンコール対応を含みます。 (6時間相当分となります。超過分は別途支給あり) ※ご応募に際しては求人票、特に労働条件面をご確認の上 ご応募下さい。
特記事項
≪事業運営の考え方≫ (1)入居者の満足=職員の満足という考え方で、職員の労働環境の整備に努めています。 (2)「チーム桜の里」を基本に協調・協力体制を重視しています。 (3)明るい職場づくりを目指しています。 (4)人事評価制度あり 能力に応じて処遇を実施します。
採用人数
1人
受理安定所
平公共職業安定所
事業者情報

小松電工株式会社 幸福の家 桜の里

〒970-8036
福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地
TEL : 0246-23-2077
FAX : 0246-25-3077

産業分類
医療,福祉のうち老人福祉・介護事業

事業内容
小松電工株式会社の介護事業部 平成24年4月新規開設 02

従業員
企業全体:48人 うち就業場所:41人 うち女性:35人 うちパート:10人

加入保険
雇用 労災 健康 厚生

定年制
あり 一律 65歳

再雇用
あり 70歳まで

転勤
なし

利用可能な託児所
なし

育児休暇取得実績
あり

情報元:ハローワークインターネット

求人番号:07020-02651371
2017-03-08公開 2017-05-31掲載終了
生活相談員

幸福の家 桜の里デイサービスセンターにおいて 1.利用を希望されている方への相談と支援 2.既に利用されている方々(ご家族含む)への相談と支援 3.利用者様の担当CMが開催する担当者会議への出席 4.監督官庁や居宅介護支援事業所及び関係事業所との 連絡・調整 5.手の空いている時は介護業務にも入ります。 *トライアル雇用併用求人 期間:3ヶ月 同条件 「介護」

雇用形態
正社員 一般(フルタイム)
就業場所
福島県いわき市
給与
基本給 : 160,000円~200,000円

定額的に支払われる手当1 : 時間外労働手当 10,000円~10,000円
定額的に支払われる手当2 : 資 格手当 15,000円~15,000円
その他の手当等付記事項 : *時間外労働相当分 時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として6~8時間相当分を支給。超過の場合は別途支給

定額的に支払われる手当込月額 : 185,000円~225,000円
賞与
あり 前年度実績 年2回・計2.80月分
応募資格
福祉事業所での経験あれば尚可
社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士 *福祉事業で5年以上の実務経験を有する介護福祉士 「介護」
年齢制限:不問
通勤
手当:実費支給 条件:上限あり 上限:月額:5,000円
マイカー通勤:可 職員専用 無料駐車場あり
就業時間
変形 1ヶ月単位
(1)08:00~17:00
(2)08:30~17:30

休憩時間 : 60分
時間外:なし
休日
日 他
週休二日 : 毎週シフト制 ・毎週日曜日、8/13~15、1/1~3
年間休日 : 108日
雇用期間
雇用期間の定めなし
備考
<福利厚生> 1.忘新年会実施(H28、3回実施) 2.定期健康診断・インフルエンザ予防接種実施 (上記1・2:費用は全額施設負担) 3.出産及び子育て世代が多い職場なので、人員も多めに 配置し、お互い様の精神で協力し合っています。 ・トライアル対象者としての紹介は求人数の5倍まで ・求人数を超えたトライアル雇用の実施はできません。
特記事項
<事業運営の考え方> 1.利用者様の満足=職員の満足という方針のもと、職員の 労働環境の整備に努めています。 2.「チーム桜の里」を基本に、協調・協力体制を重視して います。 3.明るい職場づくりを目指しています。 4.人事評価制度あり/能力に応じた処遇を実施しています ・増員
採用人数
1人
受理安定所
平公共職業安定所
事業者情報

小松電工株式会社 幸福の家 桜の里

〒970-8036
福島県いわき市平谷川瀬字根木作62番地
TEL : 0246-23-2077
FAX : 0246-25-3077

産業分類
医療,福祉のうち老人福祉・介護事業

事業内容
小松電工株式会社の介護事業部 平成24年4月新規開設 02

従業員
企業全体:50人 うち就業場所:9人 うち女性:7人 うちパート:1人

加入保険
雇用 労災 健康 厚生

定年制
あり 一律 65歳

再雇用
あり 70歳まで

転勤
なし

利用可能な託児所
なし

育児休暇取得実績
あり

情報元:ハローワークインターネット

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