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セントケア中原 [訪問介護]

お問合わせ連絡先 044-431-2940(電話番号) / 044-431-2922(FAX)

施設種別	訪問介護

住所	〒211-0004 神奈川県川崎市中原区新丸子東1-791-3 朝日サンライズ多摩川ビル1階A店舗
交通手段	東急東横線「新丸子」駅より徒歩5分
ホームページ	セントケア中原公式ＨＰへ
運営法人	セントケア神奈川株式会社

情報更新日:2015-08-27 / 本サイトは介護サービス情報公表システム等各公共公表情報に基き作成されています

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求人確認

セントケア中原

■セントケア中原の介護の求人情報

新着順
給与下限高い順
給与上限高い順

2018-05-14

セントケア中原
主任ケアマネジャー※管理者候補／正社員

月給 269,500～円

2017-03-27

セントケア中原
訪問介護ヘルパー/パート

時給 1,230～円

2018-05-14公開

主任ケアマネジャー※管理者候補／正社員

相談し合える仲間がいる職場です。お持ちの資格と経験を活かしませんか？

事業所名: セントケア中原

業務内容: 【定期に発生する仕事】・ケアプランの作成(35名～39名分)・定期訪問(月に1回、担当しているお客様を訪問します)・訪問後の記録・入院された方の訪問(在宅復帰への援助など)・現場の介護スタッフとの情報共有(お客様の様子などをうかがいます)・月末の実績入力【不定期で発生する仕事】・訪問認定調査(役所から依頼があり、手が空いている場合受けます)・各事業所とお客様を交えたカンファレンス(多いと月5件程度)

勤務形態: 正社員(管理者候補)

給与: 月給269,500～円

勤務時間: 8：30～17：30

待遇その他: ・社会保険完備・ユニフォーム貸与・インフルエンザ予防接種補助・傷病見舞金　・慶弔見舞金・財形貯蓄制度　・従業員持株会・貸付金　・奨学金制度・人材紹介制度・ほっとライン(相談通報窓口)・産業医による健康相談・レジャー施設等の優待価格利用・長期所得補償制度(GLTD)

休日: ［休日］・週休2日制(シフトによる)［休暇］・年次有給休暇・リフレッシュ休暇(3日間)・産前産後休暇・業務上の傷病休暇・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇・育児休業、介護休業

所在地: 神奈川県川崎市中原区新丸子東1-791-3　朝日サンライズ多摩川ビル1FA店舗

スタッフの声: 末期の利用者さんの急な対応も快く引き受けてくださるなど、一生懸命介護される仕事っぷりを肌で感じ、良い会社なんだろうなって思っていました。入社してわかったことは事業所長は20～40代の方が多く、とっても気さくな方が多いこと。現場の意見を柔軟に聞いてくださるからでしょうか。みんな伸び伸びと働いてます(入社5年目・Tさん)--------------------------------------------転職するなら「セントケア」と決めていました。私がケアマネジャーになりたての頃、自分のプランと現場とのギャップに悩みました。そんなときセントケアのみなさんに資料をいただいたり、どうしたらベストかを一緒に考えてもらい…なんとかケアマネとして一人前になれたと思います。あのときも、今もセントケアのみなさんのずば抜けた明るさと対応に本当に助けられています。(入社3年目・Mさん)

その他PR: 説明会を随時行っております。詳しくはお問い合わせください。セントケア神奈川株式会社本社　採用係

この求人・仕事情報の詳細へ

情報元：カイゴジョブ

2017-03-27公開

訪問介護ヘルパー/パート

7月より給与アップしました♪未経験の方でも安心して働けるようにしっかりと研修を行います。また、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

事業所名: セントケア中原

業務内容: ■お任せするお仕事介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)の資格を持っていれば経験の有無は問いません。まず最初にお願いするお仕事内容は「訪問介護に慣れていただく」事です！先輩スタッフ同行研修や、座学のマナー研修・方針の理解の研修などからスタートします。現場に少しずつ慣れていただき、いよいよ一人立ちデビュー！でも安心してください。サービス提供責任者や管理者が必ずあなたをサポートします。そして在宅介護の楽しさを益々感じていきますよ！介護現場では「入浴や排泄などの身体介護」や、「調理・洗濯などの生活援助」、また「自立支援サービス」などその他日常生活に関わる様々な援助を行っていただきます。

勤務形態: パート(直行直帰型)

給与: 時給1,230～円

勤務時間: 8：00～19：00の内、2時間以上、週2日以上で応相談

待遇その他: ☆社会保険完備☆交通費全額支給☆ユニフォーム貸与☆スタッフ紹介制度☆無資格者への介護職員初任者研修取得全額補助制度(社内規定により)☆社員持株会・財形貯蓄制度☆介護職員処遇改善交付金支給予定☆GLTD(長期所得補償制度)☆正社員登用制度(積極的に行っています！)☆初心者から上級者まで研修制度があります！

休日: ☆週休2日以上☆シフト制(勤務場所により若干異なりますが、ご都合の良い日時で働けますよ！)☆有給休暇(常勤者年間10日間付与)

所在地: 神奈川県川崎市中原区新丸子東1-791-3　朝日サンライズ多摩川ビル1FA店舗

スタッフの声: 【セントケア富岡】介護スタッフ―　入社の決め手は何ですか？介護の経験も知識もまったくありませんでしたが、「人の役に立てる仕事を」と思い、「セントケア神奈川」に介護ヘルパーとして入社しました。「いろいろな分野から人材を採用したい」という会社の方針の通り、福祉に携わってきた方から異分野の方まで、職員の出身もそれぞれ。中には経済学部や体育学部出身の職員もいて、自分とは違う視点を持つ職員と話をしていると良い刺激になります。―「セントケア神奈川」の魅力を教えてください拠点数が多いので、自営業所でサービスのことで迷ったり、困ったことが起きた場合はまずは他の営業所の職員に相談します。本社の職員もほとんどが元・現場職ですので、具体的にアドバイスしていただけます。私がマネージャーに就任して今年で3年目。当初は「経験も浅いし、大丈夫かな？」という不安がありましたがこうして無事にやってこられたのも心強い周囲のサポートがあったからこそ！感謝しています。