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愛媛県 介護の求人情報(カイゴジョブ)

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2018-02-19
ケアサポート とにかく笑えれば
ホームヘルパー(訪問介護) / パート
時給 900~1,600円
2018-02-16
【愛媛県新居浜市】栄養士 /ベストケア・ショートステイひうち/正社員
栄養士(ショートステイ)/正社員
月給 176,000~円
2018-02-14
【愛媛県新居浜市】調理補助/ベストケア・デイサービスセンターひうち/未経験歓迎/パート
調理補助(デイサービス)/パート※無資格・未経験
時給 760~円
2018-02-14
【愛媛県新居浜市】調理補助/ベストケア・ショートステイひうち/未経験歓迎/パート
調理補助(ショートステイ)/パート※無資格・未経験
時給 760~円
2018-02-13
【愛媛県新居浜市星原町】ベストケア・デイサービスセンターいずみ/無資格未経験歓迎/介護職員(パート)
介護職員(デイサービス)/パート※無資格・未経験
時給 885~円
2018-02-13
【愛媛県新居浜市泉池町】ベストケア・デイサービスセンターひうち/無資格未経験歓迎/介護職員(パート)
介護職員(デイサービス)/パート※無資格・未経験
時給 885~円
2018-02-09
【愛媛県新居浜市】ベストケア・デイサービスセンターいずみ/送迎ドライバー※未経験歓迎(パート)
送迎ドライバー(デイサービス)/パート
時給 810~円
2018-02-09
【愛媛県新居浜市泉池町】ベストケア・デイサービスセンターひうち/無資格未経験歓迎/介護職員(正社員)
介護職員(デイサービス)/正社員※無資格・未経験
月給 175,000~円
2018-02-09
【愛媛県新居浜市星原町】ベストケア・デイサービスセンターいずみ/無資格未経験歓迎/介護職員(正社員)
介護職員(デイサービス)/正社員※無資格・未経験
月給 175,000~円
2018-02-09
【愛媛県新居浜市泉池町】ベストケア・ショートステイひうち/無資格・未経験歓迎/介護職員(正社員)
介護職員(ショートステイ)/正社員※無資格・未経験
月給 175,000~円
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2018-02-19公開
ホームヘルパー(訪問介護) / パート
ホームヘルパー(訪問介護) / パートの求人情報

\未経験の方大歓迎です♪/・安心して働いていただけるようにしっかりサポートします!・若手スタッフが活躍中♪

事業所名
ケアサポート とにかく笑えれば
業務内容
【ご利用者様のご自宅へ訪問し介護業務全般】・生活援助(掃除、洗濯、買い物代行など)・身体介助(入浴、排泄、着替えなど)【訪問エリア】・伊予市、松前町、松山市、大洲市長浜☆直行直帰可能!(週に1回程度事務所に寄っていただきます)
勤務形態
パート※正社員登用あり
給与
時給900~1,600円
勤務時間
・08:00~18:00の間で週1日~、1日1時間程度から勤務相談可能
待遇その他
☆マイカー、原付、自転車通勤可能☆労災保険 ※各種社会保険は勤務日数等で異なります
休日
◎出勤日以外は休日(シフト制)
所在地
愛媛県 伊予市 双海町上灘甲5812番地2
スタッフの声
介護の仕事は未経験でしたが、慣れるまではしっかりとサポートしていただけたので安心でした!大変なこともありますが介護の仕事は楽しいです!

情報元:カイゴジョブ

2018-02-16公開
栄養士(ショートステイ)/正社員
栄養士(ショートステイ)/正社員の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆~貴方がお持ちの栄養士としての専門知識・経験を存分に活かし、一緒にご利用者の願いを叶えていきませんか?

事業所名
【愛媛県新居浜市】栄養士 /ベストケア・ショートステイひうち/正社員
業務内容
ショートステイ施設での栄養士業務 および 介護業務のサポートをお任せいたします。・ご利用者様お一人おひとりのご状況にあわせ、栄養管理および調理、食事介助をお願いいたします。・その他入浴介助業務等、介護業務のサポートをお願いいたします。※当社では「ご利用者の願いを叶える」心を大切にする介護の提供をしています。 ご利用者様のなかには、食べることがお好きな方やお料理がお好きな方もいらっしゃいます。 ぜひ、栄養士としてお持ちの専門知識や経験を活かして、一緒にご利用者様の願いを叶えていきましょう。※利用者様の願いを叶えるための様々なプログラム(※下記参照)を用意しています。 ぜひ、施設見学や面接でお越いただく際に、覗いてみてくださいね。※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。
勤務形態
正社員試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
月給176,000~円
勤務時間
8:30~17:30休憩60分※シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)※夜勤はありません。
待遇その他
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・交通費全額支給 ※自転車・バイク通勤可 ※マイカー通勤可(※駐車場あり)・昇給(年1回)・賞与(年2回 ※事業所並びに個人の人事考課により支給)・退職金制度(勤続2年以上)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・資格取得報奨金制度・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・週休2日制・シフト制 月9日~12日(※年間休日120日・カレンダー土日祝と同数の休日数です!)・有給休暇   ・産休/育休休暇・介護休暇・特別休暇・慶弔休暇■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受験支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。■ご利用者の願いを叶える環境があります■【アフタヌーンサービス】・美容コース・リフレッシュコース・頭脳活性コース・想い出回想コース・趣味コース ・・など、上記のように様々なコースを用意し、ご利用者様の願いを叶えていきます。 例えば、「料理教室を開きたい!」という願いでも、上記コースで習いたい人を募れば、講師をしてもらうことが可能になります。■キャリアサポート■・【お一人おひとりにあったキャリアサポートをしていきたい】  管理職やスペシャリストを目指すプラン、結婚・出産・介護などの人生のステージに柔軟に合わせたプラン・・など、  職員の生涯キャリアを積極的にサポートしていくプランを整備しています。
所在地
愛媛県 新居浜市 泉池町11番11号2F
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
その他PR
<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、“たまらない環境”だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-14公開
調理補助(デイサービス)/パート※無資格・未経験
調理補助(デイサービス)/パート※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市】調理補助/ベストケア・デイサービスセンターひうち/未経験歓迎/パート
業務内容
デイサービスセンターでの調理補助業務をお任せします。<具体的には>・パートナーのお弁当会社さんより届けられたお弁当を、ご利用者様お一人ひとりの状況にあわせて仕分けします。 きざみ調理やとろみ調理などの必要な手を加えていただきます。・配膳や食器洗いなどもお願いいたします。 ※イチからの調理は必要ありませんし、速さも必要ではありませんので、ご安心ください。 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ※同じ建物でショートステイでの調理補助業務もお願いします。
勤務形態
パート試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
時給760~円
勤務時間
(1)06:30~08:30(2)09:00 ~12:30(3)15:10~19:10 ※上記お時間の中で、週1日・1日2時間以上から働いていただけます。 ※皆さんのご希望をお気軽にご相談ください。
待遇その他
・雇用保険・労災保険・マイカー通勤可(※駐車場あり)・自転車・バイク通勤可・昇給有・賞与有(※事業所並びに個人の人事考課により支給)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・有給休暇(法定通り)■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受験支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。
所在地
愛媛県 新居浜市 泉池町11番11号
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
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<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-14公開
調理補助(ショートステイ)/パート※無資格・未経験
調理補助(ショートステイ)/パート※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市】調理補助/ベストケア・ショートステイひうち/未経験歓迎/パート
業務内容
ショートステイでの調理補助業務をお任せします。<具体的には>・パートナーのお弁当会社さんより届けられたお弁当を、ご利用者様お一人ひとりの状況にあわせて仕分けします。 きざみ調理やとろみ調理などの必要な手を加えていただきます。・配膳や食器洗いなどもお願いいたします。 ※イチからの調理は必要ありませんし、速さも必要ではありませんので、ご安心ください。 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ※同じ建物でデイサービスでの調理補助業務もお願いします。
勤務形態
パート試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
時給760~円
勤務時間
(1)06:30~08:30(2)09:00 ~12:30(3)15:10~19:10 ※上記お時間の中で、週1日・1日2時間以上から働いていただけます。 ※皆さんのご希望をお気軽にご相談ください。
待遇その他
・雇用保険・労災保険・マイカー通勤可(※駐車場あり)・自転車・バイク通勤可・昇給有・賞与有(※事業所並びに個人の人事考課により支給)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・有給休暇(法定通り)■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受験支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。
所在地
愛媛県 新居浜市 泉池町11番11号
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
その他PR
<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、“たまらない環境”だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-13公開
介護職員(デイサービス)/パート※無資格・未経験
介護職員(デイサービス)/パート※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市星原町】ベストケア・デイサービスセンターいずみ/無資格未経験歓迎/介護職員(パート)
業務内容
デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せいたします。<具体的には>・ご利用者様の食事や入浴介助やトイレ誘導などをお願いいたします。・季節にあわせたイベントやお花見などの外出レクリエーションの企画を行っています。 ご利用者様の生活に張りが出るような企画を一緒に考えていきましょう。・送迎業務(※慣れていただいてから!)・その他事務業務 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ※各種研修制度(※下記参照)も充実しています。
勤務形態
パート試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
時給885~円
勤務時間
(1)07:30~17:30   ※上記お時間の中で、週1日・1日1時間以上から働いていただけます。  ※皆さんのご希望をお気軽にご相談ください。
待遇その他
・雇用保険・労災保険・マイカー通勤可(※駐車場あり)・自転車・バイク通勤可・昇給有・賞与有(※事業所並びに個人の人事考課により支給)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・日曜日定休日・有給休暇(法定通り)■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。
所在地
愛媛県 新居浜市 星原町12-46
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
その他PR
<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-13公開
介護職員(デイサービス)/パート※無資格・未経験
介護職員(デイサービス)/パート※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市泉池町】ベストケア・デイサービスセンターひうち/無資格未経験歓迎/介護職員(パート)
業務内容
デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せいたします。<具体的には>・ご利用者様の食事や入浴介助やトイレ誘導などをお願いいたします。・季節にあわせたイベントやお花見などの外出レクリエーションの企画を行っています。 ご利用者様の生活に張りが出るような企画を一緒に考えていきましょう。・送迎業務(※慣れていただいてから!)・その他事務業務 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ※各種研修制度(※下記参照)も充実しています。
勤務形態
パート試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
時給885~円
勤務時間
(1)07:30~17:30   ※上記お時間の中で、週1日・1日1時間以上から働いていただけます。  ※皆さんのご希望をお気軽にご相談ください。
待遇その他
・雇用保険・労災保険・マイカー通勤可(※駐車場あり)・自転車・バイク通勤可・昇給有・賞与有(※事業所並びに個人の人事考課により支給)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・日曜日定休日・有給休暇(法定通り)■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。
所在地
愛媛県 新居浜市 泉池町11番11号1F
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
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<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-09公開
送迎ドライバー(デイサービス)/パート
送迎ドライバー(デイサービス)/パートの求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆~人と接することが好きな方、ご利用者様との会話が弾む送迎の時間を一緒に過ごしませんか。~

事業所名
【愛媛県新居浜市】ベストケア・デイサービスセンターいずみ/送迎ドライバー※未経験歓迎(パート)
業務内容
デイサービスセンターの送迎業務をお任せいたします。<具体的には>・ご利用者様のご自宅とデイサービスセンターの送迎業務をお願いします。・歩行介助や車椅子の移乗介助もお願いします。・外出レクリエーションなどのイベントなどの際の送迎をお願いすることもあります。 ※介護施設での勤務が初めての方も、慣れていただくまで、先輩スタッフがサポートしますので、安心してください。 ※各種研修制度(※下記参照)も充実しています。  ご希望があれば、お気軽にお声かけてください。■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(自ら希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められ場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員の学ぶ意欲に応えていきます。
勤務形態
パート試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
時給810~円
勤務時間
(1)午前:7:30~10:00の間の2時間程度       (2)午後:15:30~19:30の間の3時間程度  ※週1日から働いていただけます。  ※午前のみ、午後のみ、の勤務OK!  ※午前・午後の空いた時間でWワークされている方もいらっしゃいます。  ※皆さんの生活スタイルにあわせて、働き方をご希望いただけますので、お気軽にご相談ください。
待遇その他
・雇用保険・労災保険・マイカー通勤可 (※駐車場あり)・自転車・バイク通勤可・昇給有・賞与有(・事業所並びに個人の人事考課により支給)・健康診断・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・お祝い金・見舞金・制服貸与
休日
・日曜定休日・有給休暇(法定どおり)
所在地
愛媛県 新居浜市 星原町12-46
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
その他PR
<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-09公開
介護職員(デイサービス)/正社員※無資格・未経験
介護職員(デイサービス)/正社員※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市泉池町】ベストケア・デイサービスセンターひうち/無資格未経験歓迎/介護職員(正社員)
業務内容
デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せいたします。<具体的には>・ご利用者様の食事や入浴介助やトイレ誘導などをお願いいたします。・季節にあわせたイベントやお花見などの外出レクリエーションの企画を行っています。 ご利用者様の生活に張りが出るような企画を一緒に考えていきましょう。・送迎業務(※慣れていただいてから!)・その他事務業務 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ※各種研修制度(※下記参照)も充実しています。
勤務形態
正社員試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
月給175,000~円
勤務時間
(1)08:30~17:30 ★(2)07:30~16:30(3)08:00~17:00(4)10:00~19:00   休憩60分 ※基本となる勤務時間は(1)の勤務となります。 ※シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)
待遇その他
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・交通費全額支給 ※自転車・バイク通勤可 ※マイカー通勤可(※駐車場あり)・昇給(年1回)・賞与(年2回 ※事業所並びに個人の人事考課により支給)・退職金制度(勤続2年以上)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・資格取得報奨金制度・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・週休2日制(毎週日曜定休日)・シフト制 月9日~12日(※年間休日120日・カレンダー土日祝と同数の休日数です!)・年末年始休暇・有給休暇   ・産休/育休休暇・介護休暇・特別休暇・慶弔休暇■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。■キャリアサポート■・【お一人おひとりにあったキャリアサポートをしていきたい】  管理職やスペシャリストを目指すプラン、結婚・出産・介護などの人生のステージに柔軟に合わせたプラン・・など、  職員の生涯キャリアを積極的にサポートしていくプランを整備しています。
所在地
愛媛県 新居浜市 泉池町11番11号1F
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
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<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-09公開
介護職員(デイサービス)/正社員※無資格・未経験
介護職員(デイサービス)/正社員※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市星原町】ベストケア・デイサービスセンターいずみ/無資格未経験歓迎/介護職員(正社員)
業務内容
デイサービスセンターでの介護業務全般をお任せいたします。<具体的には>・ご利用者様の食事や入浴介助やトイレ誘導などをお願いいたします。・季節にあわせたイベントやお花見などの外出レクリエーションの企画を行っています。 ご利用者様の生活に張りが出るような企画を一緒に考えていきましょう。・送迎業務(※慣れていただいてから!)・その他事務業務 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。 ※各種研修制度(※下記参照)も充実しています。
勤務形態
正社員試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
月給175,000~円
勤務時間
(1)08:30~17:30 ★(2)07:30~16:30(3)08:00~17:00(4)10:00~19:00   休憩60分 ※基本となる勤務時間は(1)の勤務となります。 ※シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)
待遇その他
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・交通費全額支給 ※自転車・バイク通勤可 ※マイカー通勤可(※駐車場あり)・昇給(年1回)・賞与(年2回 ※事業所並びに個人の人事考課により支給)・退職金制度(勤続2年以上)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・資格取得報奨金制度・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・週休2日制(毎週日曜定休日)・シフト制 月9日~12日(※年間休日120日・カレンダー土日祝と同数の休日数です!)・年末年始休暇・有給休暇   ・産休/育休休暇・介護休暇・特別休暇・慶弔休暇■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。■キャリアサポート■・【お一人おひとりにあったキャリアサポートをしていきたい】  管理職やスペシャリストを目指すプラン、結婚・出産・介護などの人生のステージに柔軟に合わせたプラン・・など、  職員の生涯キャリアを積極的にサポートしていくプランを整備しています。
所在地
愛媛県 新居浜市 星原町12-46
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
その他PR
<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

2018-02-09公開
介護職員(ショートステイ)/正社員※無資格・未経験
介護職員(ショートステイ)/正社員※無資格・未経験の求人情報

◆私たちベストケアでは、ご利用者様の「本当にやりたいこと」・「なりたい姿」を実現する、心を大切にする介護を提供しています。◆

事業所名
【愛媛県新居浜市泉池町】ベストケア・ショートステイひうち/無資格・未経験歓迎/介護職員(正社員)
業務内容
ショートステイをご利用の利用者様への介護業務全般をお任せいたします。<具体的には>・ご利用者様の食事や入浴介助やトイレ誘導などをお願いいたします。・季節にあわせたイベントやお花見などの外出レクリエーションの企画を行っています。ご利用者様の生活に張りが出るような企画を一緒に考えていきましょう。・送迎業務(※慣れていただいてから!)・その他事務業務 ※介護施設での勤務未経験の方には、先輩社員がマンツーマンでサポートしますので、ご安心ください。
勤務形態
正社員試用期間3ヶ月(試用期間中労働条件変更なし)
給与
月給175,000~円
勤務時間
(1)07:00~16:00 ★(2)08:30~17:30(3)10:00~19:00(4)11:00~20:00(5)17:00~翌朝10:00(※夜勤)   休憩60分  ※シフト制(1ヶ月単位の変形労働時間制)  ※夜勤は(※業務に慣れてから)月5回~
待遇その他
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)・交通費全額支給 ※自転車・バイク通勤可 ※マイカー通勤可(※駐車場あり)・昇給(年1回)・賞与(年2回 ※事業所並びに個人の人事考課により支給)・退職金制度(勤続2年以上)・インフルエンザ予防接種補助(毎年12月迄)・資格取得報奨金制度・各種お祝い金・見舞金制度・制服貸与
休日
・週休2日制(毎週日曜定休日)・シフト制 月9日~12日(※年間休日120日・カレンダー土日祝と同数の休日数です!)・有給休暇   ・産休/育休休暇・介護休暇・特別休暇・慶弔休暇■研修制度■・専門知識研修(介護リハビリ研究会・医療知識研修など)・社外研修(※自らが希望する研修への参加を申請し、有益性があると認められた場合)・資格取得支援(介護福祉士等の資格取得時の報奨金支給をはじめ、受検支援あり)・社内検定制度(介護リハビリ認定、リーダー・バイザー認定など) ※充実の研修制度で、社員皆さんの学ぶ意欲に応えていきます。■キャリアサポート■・【お一人おひとりにあったキャリアサポートをしていきたい】  管理職やスペシャリストを目指すプラン、結婚・出産・介護などの人生のステージに柔軟に合わせたプラン・・など、  職員の生涯キャリアを積極的にサポートしていくプランを整備しています。
所在地
愛媛県 新居浜市 泉池町11番11号2F
スタッフの声
【入社の動機】「利用者を幸せに、職員も幸せに」という、利用者様と従業員両方の幸福を追求する企業理念に感銘を受けたのが入社の決め手でした。利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。【今の仕事のやりがい】ベストケアでは利用者様がこうなりたいという希望、夢に一歩でも近づけるよう、職種の枠を超えて皆で支援しています。利用者様の幸せな笑顔を見ることが、私がこの仕事を続けられている一番の理由です。【応募者へのメッセージ】ベストケアでは努力をすれば必ずきちんと認めて評価してくれる人事制度があります。仕事に対して前向きにやりたいと思うことにチャレンジできる環境もあり、きちんと会社がフォローしてくれます!私達と一緒に専門性を極め、上を目指しませんか!【スタッフAさん】職場の雰囲気もとても良く、長く働ける環境です。私は産休・育休を取得した後に職場復帰しましたが、とても暖かく迎えていただきました。家庭の事情や子供がいることなどがしっかり考慮されて、有休もとりやすく助かっています。【スタッフBさん】元気があり明るい職場で毎日楽しいです。看護師として利用者様の体調管理を行いながら毎日笑ってもらえるように頑張っています。入社して一番良かった事は、最高の仲間に出会えたことです。仕事の事、プライベートの事、苦しい事、嬉しいこと、何でも分かち合える仲間と出会う事が出来ました。【スタッフCさん】利用者様が体力的、精神的に元気になっていく姿を見ると、ベストケアを選んでよかった!と実感します。また、毎月行われるイベントに参加したご家族から「ベストケアを選んでよかったです、父の楽しそうにしている姿を見て安心しました。」と言われたときは涙が出るほど嬉しかったです。【スタッフEさん】ベストケアは残業が少なく、週休2日制なので自分の時間を作りやすい会社です。プライベートと仕事のメリハリをしっかりつけることが、私のモチベーションアップのポイントです。大好きな釣りに行く時間も確保しつつ、家族の為にメリハリをつけて頑張るぞー!
その他PR
<ケース1:新卒入社13年目 作業療法士のストーリー>【私にとってベストケアは、「ご利用者を幸せに、職員も幸せに。」を実感できる、たまらない場所】作業療法士としてお一人おひとりに必要なリハビリを提供していきたいとベストケアに入社。数か月がたった頃、自分が提供したいリハビリを行うためには、全然知識が足りないことを実感していました。そんな時上司が「社外のリハビリに研修に行ってくるか?」と声をかけてくれ、2週間の実習に参加。施設復帰後、数か月がたった頃のこと、自分が担当していたご利用者が自宅から病院に行こうとした際に、転倒。精神的なダメージが大きく、車イスの歩けない生活となってしまったのです。でもご本人には、「もう一度歩けるようになりたい」という強い願いがあること知り、自分に任せてほしいとご家族にご相談しました。それから3ヶ月間リハビリに取組ませていただけることになり、見事、ご自身の足で歩けるように回復されたのでした。その時のご利用者様やご家族の嬉しそうな表情に、自分自身もとても幸せな気持ちになったことは、忘れられない体験となりました。  このようにベストケアでは、社員の学ぶ意欲に対して、サポートしてくれる環境があります。「ご利用者の願いを叶えたい」という皆さんにとっては、ご利用者の願いの数だけ、幸せを感じられる、"たまらない環境"だと思います。

情報元:カイゴジョブ

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